Head of Treasury (w/m/d)

Die Diersch & Schröder GmbH & Co. KG ist 1920 in Bremen gegründet worden und hat sich vom Schmierstoff- und Mineralölhändler zu einem modernen Energie- und Chemieunternehmen mit bundesweit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt. Damit gehört die DS-Firmengruppe zu den anerkannten und erfolgreichen mittelständischen Marktteilnehmern in Deutschland.

Im Zuge unserer weiteren Wachstumsstrategie suchen wir Sie zum nächstmöglichen Eintrittsdatum als Head of Treasury (w/m/d) am Standort Bremen in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Führung: Sie übernehmen die Leitung des Treasury-Teams, koordinieren die Aufgabenverteilung im Team, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln ihr Team stetig weiter.
• Strategieentwicklung/KPI-Drive: Sie entwickeln und realisieren zusammen mit dem Team eine umfassende FinRisk-Strategie, kümmern sich um die Einführung eines neuen Treasury Management Systems, entwickeln Dashboards und überprüfen sowie entwickeln Risikomanagementprozesse.
• Kommunikation: Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Banken und fungieren als Bindeglied zwischen Management, Fachabteilungen und Mitarbeitenden.
• Liquidität & Guidelines: Sie etablieren effektive Verfahren für eine reibungslose Steuerung von Zahlungsströmen und sind für die Durchführung externer und konzerninterner Darlehenstransaktionen zur Steuerung der kurz- und langfristigen Liquidität der Unternehmensgruppe verantwortlich.
• Vertragsverhandlung/Forderungsverkauf: Sie sind für die Betreuung, Verhandlung und Vorbereitung von Finanzierungsverträgen inklusive der operativen Umsetzung in der Unternehmensgruppe sowie für die Betreuung der laufenden ABCP-Transaktion zuständig.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, bevorzugt in dem Bereich Finanzwirtschaft/Banking/Wirtschaftswissenschaften/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Treasury, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung in disziplinarischer Führung von Teams und Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung
• Ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und externen Dienstleistern
• Zuverlässige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigenmotivation, Einsatzbereitschaft, Verschwiegenheit und Loyalität
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Umfangreiche Einarbeitung und Förderung der eigenen fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
• Ein vielseitiger und anspruchsvoller Aufgabenbereich sowie ein tolles Team
• Hohes Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit
• Möglichkeiten eines hybriden Arbeitsplatzes
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Attraktive Corporate-Benefits Mitarbeiterangebote, z.B. Firmenfitness, Firmenfahrrad, Betriebliche Altersvorsorge
• Regelmäßige Mitarbeiterevents